RG Resultants hat es sich zur Aufgabe gemacht, menschzentrierte HR-Lösungen im verdeckten Arbeitsmarkt zu erarbeiten.
Ihre Aufgaben umfassen das Organisations- und Kommunikationsgeschick, übergreifende Branchenerfahrung, die Kenntnis funktionierender Verwertungsstrukturen, sowie Gespür für technische und wirtschaftliche Zusammenhänge zu erarbeiten. Aber lasst uns doch von den beiden persönlich anhören was es mit RG Resultants auf sich hat.
Lesen mehr dazu im Interview mit HRtalk.de: https://hrtalk.de/rg-resultants-die-tech-scouts-fuer-hr-verantwortliche/
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